Nhiều công nhân nước ngoài hiện đang đến Việt Nam. Tuy nhiên, theo luật pháp Việt Nam, người nước ngoài cần có giấy phép lao động nếu muốn làm việc tại Việt Nam. Tuy nhiên, chắc chắn có rất nhiều người là không quen thuộc với các thủ tục xin cấp xin giay phep lao dong cho người nước ngoài. Vì lý do này, chúng tôi đang gửi cho bạn bài viết cebupacific bài viết về các thủ tục để xin giấy phép cho người lao động nước ngoài, nhanh nhất và chính xác nhất hiện nay. Tham gia để tìm hiểu!
I / Ai cần giấy phép làm việc?
Người nước ngoài cần xin giấy phép lao động tại Việt Nam là:
– Người nước ngoài làm việc cho một tổ chức phi chính phủ Việt Nam.
– Người nước ngoài thực hiện hợp đồng kinh doanh, thương mại trên lãnh thổ Việt Nam.
– Người nước ngoài làm việc tại Việt Nam lâu năm (thời gian làm việc hơn 3 tháng).
– Người nước ngoài có dịch vụ và giao dịch với các công ty và doanh nghiệp tại Việt Nam.
II / Điều kiện cấp giấy phép lao động cho người nước ngoài
Để có giấy phép lao động, người nước ngoài phải đáp ứng các điều kiện sau:
– Văn bản chấp thuận từ cơ quan chính phủ có liên quan cho việc làm của người lao động nước ngoài.
– Khả năng hành động theo luật dân sự được điều chỉnh độc quyền bởi các quy định của pháp luật Việt Nam.
– Sức khỏe tốt và phù hợp với yêu cầu công việc nhất định.
– Là CEO, quản lý, chuyên gia hoặc nhân viên kỹ thuật.
– Không phải là tội phạm và phải được kiểm tra nghiêm khắc trách nhiệm hình sự theo quy định của pháp luật Việt Nam và nước ngoài.
III / Hồ sơ xin cấp giấy phép lao động cho người nước ngoài tại Việt Nam
Tạo giấy phép lao động cho người nước ngoài sống và làm việc tại Việt Nam là rất quan trọng. Nếu bạn không nghiên cứu kỹ lưỡng, có thể tài liệu này bị thiếu và cần bổ sung hồ sơ, ngay cả khi người nước ngoài không thể ở lại Việt Nam để làm việc. Hồ sơ này có chứa:
– Xin giấy phép lao động cho người nước ngoài làm việc tại Việt Nam theo quy định của Bộ Lao động, Người khuyết tật chiến tranh và Xã hội.
– Văn bản chấp thuận triển khai lao động nước ngoài của Chủ tịch Ủy ban Nhân dân tỉnh, nơi công nhân làm việc.
– 02 ảnh ở định dạng 4 × 6 cm (lưu ý nền trắng và không có kính).
– Giấy chứng nhận sức khỏe hoặc giấy chứng nhận sức khỏe của người lao động nước ngoài theo quy định.
– sơ yếu lý lịch của cư dân theo quy định của pháp luật
– Chứng nhận giám đốc quản lý, quản lý, chuyên gia hoặc nhân viên kỹ thuật. Giấy chứng nhận có thể là một trường đại học, cao đẳng hoặc chứng chỉ kinh nghiệm làm việc.
– Hộ chiếu hoặc bản sao công chứng hộ chiếu hoặc các giấy tờ hợp lệ khác và có thể thay thế hộ chiếu.
– Một số giấy tờ khác liên quan đến công việc này của công nhân nước ngoài.
>>> Sau khi chuẩn bị các tài liệu, người lao động nước ngoài hoặc người được ủy quyền của anh ta sẽ trình hồ sơ này cho Bộ Lao động – Thương binh và Xã hội – trong đó người lao động nước ngoài muốn làm việc. Việc làm. Thời gian xử lý: Trong vòng 07 ngày làm việc kể từ ngày Bộ Lao động – Người khuyết tật và Xã hội nhận được hồ sơ hợp lệ và đầy đủ.
IV / Thủ tục xin giấy phép lao động cho người nước ngoài
Sau khi bạn đã chuẩn bị một đơn xin giấy phép lao động đầy đủ, bạn cần làm như sau:
– Doanh nghiệp phải đăng ký nhu cầu thuê lao động nước ngoài với Ủy ban Nhân dân của tỉnh / thành phố nơi họ làm việc.
– Tạo hồ sơ hoàn chỉnh để xin giấy phép lao động cho người nước ngoài theo quy định của pháp luật.
– Đơn xin giấy phép lao động của Bộ Lao động – Người khuyết tật và Xã hội.
– Ký hợp đồng với lao động nước ngoài, đồng thời báo cáo tình hình việc làm của lao động nước ngoài với ban giám đốc các khu công nghiệp của tỉnh, thành phố hoặc Bộ Lao động, Vô hiệu hóa Chiến tranh và Xã hội.
– Cấp thẻ tạm trú cho người lao động nước ngoài có thời hạn hiệu lực tương tự như giấy phép lao động.
V / Giấy phép lao động nước ngoài có hiệu lực trong bao lâu?
– Theo quy định của Bộ Lao động, Khuyết tật Chiến tranh và Xã hội Việt Nam về việc cấp giấy phép lao động cho người lao động nước ngoài muốn làm việc tại Việt Nam, thời hạn tối đa của giấy phép là 2 năm sau khi giấy phép hết hạn và người lao động nước ngoài làm việc tại Việt Nam muốn làm theo thủ tục gia hạn giấy phép lao động ít nhất 1 tháng trước ngày hết hạn.
VI / Dịch vụ tư vấn giấy phép làm việc của cebupacific
– Hiện tại cebupacific là nhà cung cấp dịch vụ giấy phép lao động cho người nước ngoài tại Việt Nam. Lý do tại sao bạn nên chọn cebupacific là nơi bạn có thể xin giấy phép lao động cho người nước ngoài tại Việt Nam:
+ Cebupacific có nhiều kinh nghiệm trong việc xin giấy phép lao động cho người nước ngoài.
+ Thủ tục cực kỳ đơn giản và nhanh chóng. Phí dịch vụ rẻ và phải chăng.
+ Đội ngũ chuyên gia tư vấn chuyên nghiệp, luật sư và có kinh nghiệm làm thủ tục giấy phép lao động.
– Cam kết Cebupacific
+ Dịch vụ xin giấy phép lao động cho người nước ngoài có thể giúp khách hàng tiết kiệm thời gian.
+ Chi phí mà chúng tôi cung cấp cũng vô cùng hợp lý.
+ Tư vấn chính xác và nhanh chóng bất kỳ vấn đề nào bạn có hoặc có.
Với bài viết này, cebupacific muốn cung cấp cho bạn thông tin hữu ích về thủ tục xin giấy phép lao động cho người nước ngoài . Nếu bạn có bất kỳ câu hỏi về lời khuyên thêm, xin vui lòng liên hệ với cebupacific.
